招聘岗位：造价员熟手一名、半熟手一名。工作内容：现场收方、资料整理、进度款申报、结算对审、隐蔽图绘制等。能力要求：熟练掌握广联达系列软件、有相关市政、房建经验、熟练使用CAD、天正等。薪资：面议：杨总

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贵州

今天 00:09

深圳在建项目招土建预算员。1、土建预算员：1名，年龄35岁以下，有5年及以上总承包预结算岗位工作经验（驻场/公司），（有水电安装类的经验更好）。上班地点：深圳。以上职位待遇面谈，有五险一金，包吃住，无简历者请勿扰！不愿意面试者勿扰！欢迎自荐，欢迎推荐，有兴趣者请致电 杜工（）

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广东深圳

昨天 22:05

深圳市深汕合作区新开顶管项目招熟手资料员，造价五千多万，工期九个月，要熟手可以全面负责的，工资待遇详谈，有意联系郑工

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广东深圳

昨天 22:05

1、地产公司招聘：项目总1名、建筑师/主管，要求大专以上学历，有同职位经历3年以上，年龄不超过45岁，具有良好的沟通力和执行力，工作地点为江津。2、商管公司招聘：市场推广经理1名，工程物业经理1名，会计1名，要求大专以上学历，年龄45岁以下，同职位经验3年以上，具有良好的沟通力和执行力，到少具有一个筹备期、开业期、运营期全过程项目管理经验。工作地点：江津。联系人文文，（）

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重庆江津

昨天 21:48

[保利物业·央企招聘]。1.项目经理（住宅）-成都·都江堰青城山（有川内地域灵活性优先）。2.工程主管（写字楼）-成都·天府新区。3.工程主管（写字楼）-成都·锦江。4.安全主管（写字楼）-成都·锦江。5.客服主管（住宅）-成都·龙泉。要求：40岁以内，大专及以上学历，2年以上同岗经验，多种福利，年底双薪，五险一金。联系人：周女士（）

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成都天府新区

昨天 21:48

华匠天承红木馆诚聘。一、家装项目经理：数名（待遇面议）。要求：懂装修基础工程，工资面议。二、全屋定制深化设计师（底薪4000-10000元/月+绩效）。要求:年龄在20-50岁，熟练运用CAD等设计软件，能独立完成设计方案；有工作经验者优先。三、商务接待（底薪3000底薪+提成+绩效）。要求：女，形象气质佳，能言善道，综合能力强；负责高层访客接待。四、店长（5000起底薪+提成+绩效+年终奖）。要求：男女不限，年龄在25-50岁，有丰富的门店管理经验，表达能力强，气质佳者优先。五、销售精英(待遇：3000底薪+提成，上不封顶)具体面议。要求：能吃苦耐劳，学习能力强，有赚钱的强烈动机及敢于挑战奋斗的事业心。六、红木家具售后专员。要求：男，40岁以下，能吃苦耐劳。待遇：底薪3500元以上留。七、董事长助理司机：1名。董事长助理。要求：男，年龄在23-40岁，

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邵阳大祥

昨天 21:15

金茂服务重庆公司住宅物业储备工程主管招聘。[岗位要求]。1、大专及以上学历，3年以上物业经验。2、丰富的住宅工程管理经验。3、有较强的沟通影响能力、矛盾冲突管理能力、重大客户事件投诉的处理能力。[薪资待遇]。综合薪资7000-8000，五险一金，节日福利等。[工作地址]重庆。联系；田老师阳老师

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重庆

昨天 21:12

甘孜州九龙县水利引水灌溉工程项目招一名预算员，要有相关水利项目经验；招一名资料员，有相关经验，一名项目经理，一名技术负责人，有悬索桥相关经验加。

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甘孜九龙

昨天 20:49

内蒙古上雅建设有限公司联系:.建筑技术负责人6人7000-12000元/月大学本科。2.工程技术工程师6人7000-15000元/月大学本科。3.市政二级建造师6人7000-15000元/月大学本科。4.钢结构技术工程师6人7000-15000元/月大学本科。5.中级工程师6人7000-12000元/月大学本科。6.技术工人30人7000-10000元/月大学本科。7.市政技术负责人6人7000-12000元/月大学本科。二、内蒙古奥捷华达汽车销售服务有限公司联系:.大客户经理1人3000-10000元/月大学专科。2.机修学徒2人3000-15000元/月普通高中。三、十串餐饮联系人:负责人联系:.煮面师2人4000-5500元/月学历不限。2.烧烤师3人5500-6500元/月学历不限。3.传菜员3人4500-5500元/月学历不限。4.服务生5人6000-9000元/月学历不限。5.学徒2人3000-9000元/月学历不限。四、内蒙古瑞达泰丰化工有限责任公司联系:.液氯操作工1人4860-5680元/月学历不限。2.蒸发中控3人4860-5680元/月学历不

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内蒙古

昨天 20:22

亿泰建设工程造价咨询公司诚聘成手土建造价人员2人、安装1人,要求工作年限3年以上,熟悉各种计量计价软件。周六日双休,正式录用后单位交五险。工作地点东胜区铁西大兴家和苑,联系:刘总。

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鄂尔多斯东胜

昨天 20:14

内蒙古正奕项目管理有限公司高薪诚聘(校招):。一、招聘岗位:电力主配网预算员共3人。二、任职要求。1、能识图算量,会使用博微、广联达计价软件优先考虑;。2、吃苦耐劳、态度端正、细心认真;。3、思维活跃、责任心强、工作积极主动;。三、工作地点:呼和浩特市赛罕区东岸国际;。四、薪资待遇:1、转正后按基本工资+绩效奖金。2、有从业资格证书者优先考虑。3、缴纳保险。五、:张女士

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呼和浩特赛罕

昨天 20:14

山东鱼跃流体控制工程有限公司。1.管道安装工:10名,6000-9000元/月,可短期出差。2.项目设计:3名,4000-8000元+提成,专科以上学历,熟练使用CAD、SolidWorks、熟悉广联达计算软件优先。3.销售代表:8名,3000-8000元+提成,专科以上学历,化工或机械专业2年销售经验。4.项目经理:1名,8000-12000元/月+项目提成,2年以上机电工程安装经验。公司福利:缴纳社保,午餐免费,周休一天、带薪法定节假日休假、工龄补贴、生日福利,每月15号准时发放。:战经理。地址:莱阳市五龙南路216号(瑞康医院对面)

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烟台莱阳

昨天 20:11

江苏金涌建设工程有限公司。司机4500-5000。根据公司安排出车,负责车辆保养,维护,卫生40岁以下,退5优先。土建预算造价员。会预决算,有证的优先。项目经理7500-8000。具有丰富的工作经历,能独立完成编制相关的施工技术方案,具有较强的责任心和事业心,能吃苦敬业,有较强的组织协调和管理能力。施工负责人。施工项目管理,负责施工现场的管理工作(有证者优先)。地址:靖江市浦江大楼6楼608。:陈主任

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泰州靖江

昨天 20:04

靖江市晟达建设有限公司。建筑工程项目经理面议。3045岁,持有建造师相关证书(一级建造师优先考虑),具备5年以上项目管理经验,熟悉项目管理的各个阶段和流程。熟练使用CAD及word、excel等办公室软件,懂工程预算。具备良好的组织和协调能力,能够有效管理团队,协调资源,解决问题。具备较强的团队组建和团队间合作精神,能够有效地组织团队成员和与相关部门进行协作。具备较强的抗压能力和工作责任心,能够承受较大的工作压力和责任。预算员(建筑工程专业)面议。3045岁,男女不限,大专以上学历,工程造价类相关专业;具备5年以上土建预算项目工作经验,持有造价相关专业证书;熟悉清单计价规范、定额及相关配套文件,能够熟练使用广联达、新点等计价软件。熟悉工程图纸、技术规范、造价管理法律、规范、政策等;具备独立的成本分析能力、组织协调和处理

先生

泰州靖江

昨天 20:04

靖江暨阳工程咨询有限公司。造价员面议。建筑类、市政相关专业,能熟练使用相关造价软件,能独立完成造价业务,能适当适应出差,会开车,男士优先。地址:浦江建设大楼。:李总

先生

泰州靖江

昨天 20:04

招聘岗位:开发项目工程经理。薪资待遇:月固发:固定月薪+固定月补贴+月加班工资,奖金:单独奖金包,40-50w或以上税前年薪,五险一金。工作地点:广东省(根据项目安排)。岗位要求:。1、年龄32-37岁,统招本科及以上学历,工程局经验优先。2、至少有三个完整项目经历且至少负责过一个项目统筹管理工作。3、负责市场拓展,有市场拓展经验,懂相关流程。:钟先生

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广东

昨天 19:29

招聘岗位:开发项目总。薪资待遇:固定月薪+固定月补贴+月加班工资,奖金:单独奖金包,50-60w或以上税前年薪,五险一金。工作地点:广东省(根据项目安排,佛山/中山等)。岗位要求:。年龄32-37岁,统招一本及以上学历,工业产业园全线条管理经验(联东、碧桂园产城、中南、中集、华夏幸福、华腾或顺德工业园类)。:钟先生

先生

广东佛山

昨天 19:29

4家公司。6个岗位。1。宁波某民营企业。招聘岗位:港航项目经理。薪资待遇:年薪25万(含证)。工作地点:全国,要可接受出差。岗位要求:1、本科及以上学历;。2、具有港口与航道一级建造师证书。3、负责跟进工程项目招投标、预决算及合同管理等工作;。4、具有大中型项目现场管理工作经验优先;。5、负责管理施工现场,能独立开展相关工作。:黄女士

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浙江宁波

昨天 19:29

浙江单位招聘公司。招聘岗位:技术总工。薪资待遇:年薪30万+。岗位要求:一级房建+高工,同岗位五年以上工作经验,施工一线技术经验丰富,55周岁以下,浙江有项目经验,熟悉浙江定额优先。联系人:唐经理

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浙江

昨天 19:29

总体负责人(1人)。要求:。1、制定公司发展战略和目标:总经理需要根据市场情况和公司资源,制定公司的长期发展战略和目标。这需要对市场趋势和竞争对手进行深入分析,以确保公司在行业中保持竞争力。2、管理团队和人力资源:总经理需要招聘、培训和管理公司的各级管理人员和员工。他们需要确保公司拥有高素质的团队,并制定有效的人力资源管理策略,以提高员工的工作效率和满意度。3、财务管理和预算控制:总经理需要监督公司的财务状况,制定财务目标和预算,并确保公司的财务运作符合法律法规和公司政策。他们需要与财务部门密切合作,进行财务分析和决策,以保证公司的财务健康和可持续发展。4、市场营销和业务拓展:总经理需要制定市场推广策略和销售计划,以提高公司的知名度和市场份额。需要与客户保持良好的关系,并积极寻找业务拓展机会,

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榆林府谷

昨天 19:28