招聘:运营主管2名,(有良好的沟通能力及耐心,年龄40岁以下)。行政管理1名(熟悉各类办公软件,统计资料,人员管理)。:
江西果然食品有限公司诚聘。1普工60名:男女皆可,身体健康,吃苦耐劳。2储备机长多名:男,45岁以内,中专以上学历,懂机械、电力,有相关工作经验优先。薪资面议。3人事行政主管1名:30-45岁,大专以上学历,沟通能力强,有一定的招聘或人事相关工作经验,熟悉人力资源的工作流程,能够熟练运用办公软件,薪资面议。以上岗位都包吃包住,享有节假日和社保等福利,工资面议。有意者欢迎来电咨询。联系: 钟经理;刘女士;公司地址:安远县城北工业园橙中城。
江西芯悦箱包有限公司招聘。人事行政主管:1名40岁以下。任职资格:1年以上管理工作经验,2年以上人力资源经理工作经验。咨询:黄经理:(同。地址:吉水县金滩工业园一区江西芯悦箱包有限公司(金滩鸿远内)
瑞金全方电子科技有限公司。招聘岗位:行政人事主管。薪资待遇:5000-9000元/月,吃住五险。上班时间:工作时间: ,大小周休息 。要求:大专以上学历,三年以上人事行政相关工作经验。内容:负责公司人事、行政类整体管理工作,组织开展招聘、培训、绩效、薪资、劳动关系、行政等各类人事行政工作,负责公司团建、年会等大型活动组织与策划,丰富企业文化等。咨询: 更多招聘信息关注
找工作的,看这里,要跳槽的也看过来工业园招聘:行政人事主管1名,要求全日制大专或以上学历,38岁以下,形象气质佳,身高160以上,八小时六天制,法定假日,五险,办公环境好,薪资面议了解有意请投简历,合则统一邀约面试:何
江西芯悦箱包有限公司招聘。人事行政主管:1名40岁以下。岗位职责。1:在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标。2:负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。3:负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。4:协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。5:协助推动公司理念及企业文化的形成,协助制定公司人力资源整体战略规划。6:负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。7:负责公司社会责任/环境体系/质量体系外审工作。任职资格。1:1年以上管理工作经验,2年以上人力资源经理工作经验。2:熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人
沙洲坝电子招聘。岗位:行政人事主管1人。待遇:面议。要求:男35岁以下,女40岁以下,两年以上工作经验。1、负责公司人事、行政类整体管理工作,组织开展招聘、培训、绩效、薪资、劳动关系、行政等各类人事行政工作;。2、根据公司战略目标制定和推行人力资源的年度规划,致力于提高公司的综合管理水平;。3、建立切合公司发展的人力资源管理体系的全面建设,并组织、监督执行;。4、根据现有编制及业务发展需求,精准实现人才补充及岗位优化;。5、负责公司的整体绩效考核、薪酬管理,统计员工日常薪酬异动,完成年度薪酬调整和绩效奖金的核算工作,设计和完善公司的薪酬福利体系:。6、负责公司团建、年会等大型活动组织与策划丰富企业文化;。7、完成上级临时交办的各项工作,并按要求定期向上级汇报工作。福利补贴:免费公寓、劳保、生日礼金