阳江江城经理助理有五险
05月12日 04:15
先生
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广东充为科技有限公司诚聘: 人力资源经理1名8-18万/年 工作职责: 1、负责建立、健全公司人力资源管理系统; 2、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库; 3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控; 4、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作,并办理人事手续; 5、负责公司与外部各级组织、机构的业务联系,负责对内、对外劳资统计工作; 6、负责制定公司规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划; 7、完成公司安排的其他任务 任职要求: 1、人力资源或相关专业大学全日制本科学历;4年以上相关工作经验; 2、年龄26-40岁,性别不限; 3、具有档案管理基础知识,分析归纳能力强,备较好的文字功底; 福利待遇:年薪80000-180000元,五险、
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人力资源经理1名8-18万/年
工作职责:
1、负责建立、健全公司人力资源管理系统;
2、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库;
3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控;
4、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作,并办理人事手续;
5、负责公司与外部各级组织、机构的业务联系,负责对内、对外劳资统计工作;
6、负责制定公司规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划;
7、完成公司安排的其他任务
任职要求:
1、人力资源或相关专业大学全日制本科学历;4年以上相关工作经验;
2、年龄26-40岁,性别不限;
3、具有档案管理基础知识,分析归纳能力强,备较好的文字功底;
福利待遇:年薪80000-180000元,五险、,工地招工就上吉工家。