运营总监(意尔康徐州公司)(1名)。[工作性质]全职[所属部门]意尔康(徐州公司)。[学历要求]大专以上[性别要求]不限。[工作地点]徐州市[年龄要求]28-40。[月薪范围]电询企业[工作经验]3年。职位描述及要求:。1.参与制定公司年度经营规划、业绩目标及运营策略,带领团队实现业绩目标对经营结果负责;。2.根据公司人才发展计划,设置合理的组织结构和人员配置,分析、评估人员能力并提出人才培养计划,确保人才梯队的建设符合整体业务发展的需求及打造高效团队;。3.全面统筹各部门管理流程、职能梳理、公司制度、考核、优化各项标准,确保流程、标准等高效执行与落地。4.根据公司年度销售目标,确保商品计划与公司年度销售目标匹配,支持公司利润目标的达成。5.组织召开阶段性的经营会议与日常运营的相关会议,确保会议内容高效落地6.负责公司整体营销策划,确保各部

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江苏徐州

10月19日 10:16

诚聘日丰集团徐州运营中心招聘：一、市场专员（销售经理）：若干，性别不限，五官端正，有能力，具有团队合作精神，25-35周岁，薪资面议。（一）岗位职责：1.主要负责与顾客进行前期的市场推广,会销售活动策划;2.公司业务区域的潜在客户开发和需求分析;3.公司提供各种奖项为你提供最全面最优越的可提升的空间。4.有团队合作精神和敬业精神;5.有较强的表达能力、市场开拓能力和销售能力;6.执行力好，抗压能力强;富有责任，能服从公司安排。二、营销总监：一名，28-38周岁，性别不限，要逻辑清晰，有大局意识带过团队，有能力负责整个市场的运行，有一定的工作经验，薪资=底薪4000+油补+奖励（可面议）。以上岗位试用期三个月，一经录用签署劳务用工合同；公司4

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09月08日 10:17

运营总监(意尔康徐州公司)(1名)。[工作性质]全职[所属部门]意尔康(徐州公司)。[学历要求]大专以上[性别要求]不限。[工作地点]徐州市[年龄要求]28-40。[月薪范围]电询企业[工作经验]3年。职位描述及要求:。1.参与制定公司年度经营规划、业绩目标及运营策略,带领团队实现业绩目标对经营结果负责;。2.根据公司人才发展计划,设置合理的组织结构和人员配置,分析、评估人员能力并提出人才培养计划,确保人才梯队的建设符合整体业务发展的需求及打造高效团队;。3.全面统筹各部门管理流程、职能梳理、公司制度、考核、优化各项标准,确保流程、标准等高效执行与落地。4.根据公司年度销售目标,确保商品计划与公司年度销售目标匹配,支持公司利润目标的达成。5.组织召开阶段性的经营会议与日常运营的相关会议,确保会议内容高效落地6.负责公司整体营销策划,确保各部

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10月19日 10:16