青岛华冠保安服务有限公司。1、保安员:数名,3000-5000元。2、人事经理:1名,薪资面议,5年及以上工作经验,双休。:
山东高速一级子公司。[岗位名称]综合部、人事主管。[岗位要求]。1、研究生学历，工商管理、人资相关专业，最好有5年及以上相关工作经验。2、35周岁以内，限男性。[薪资待遇]年薪16W-20万，五险一金，工作稳定。[合同性质]暂时三方合同，1年转正可谈。青岛四方阿尔斯通直签正式合同招聘一线操作员工，要求：35岁以下，中专或者专科学历，（电工证和钳工证都可），薪资：10000/月左右，五险两金（公积金、企业年金）+绩效，年底奖金一万起步，每个季度有季度奖（2000-3000元）白班八小时，双休，班车。5大运营商转正，名额有限。详情[广电，铁塔，移动，联通，电信]。联系人：张总
云德食品招聘人事主管一名，男女不限。有人资资源工作经验优先。8小时单休入职缴纳五险一金，法定节假期，双节福利。一经录用工资待遇从优。.地址济阳区正安北路14号
人力资源公司招聘人事主管一名，要求有一定的人力资源工作经验，善于沟通，做事仔细、认真、负责，踏实，上班时间：早八点半，晚五点，双休，节假日正常休息，工作地点济南西站：
招聘：人事经理，五年以上工作经验，对于人力行政有自己独到的见解，本科以上学历，工作地点在探沂，薪资8000-10000，具体面谈：，欢迎自荐或推荐
招人事主管1名，月薪4000+绩效，主要负责公司内部招聘，本科及以上学历，有人力资源行业经验，男女不限。长白班，8小时工作制，交社保，月休4天。工作地址：东升写字楼
公司诚聘：人事经理1名。岗位职责。1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。3、负责组织编写各部门职位说明书。4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施。5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。6、协助推动公司理念及企业文化的形成。7、负责部门的日常事务管理工作及行政工作。岗位要求。1、本科及以上学历。2、3年以上相关工作经验。3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识。4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。5、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力。6、有较强的沟通、协调能力，责任心、事业心强。福
山东海超机械有限公司诚聘。人事主管1人，男女不限，要求有2年以上工作经验，具有良好的协调能力及沟通能力。薪资6000-15000。待遇：缴纳社保，4天公休，免费工作餐，弹性工作时间。（）。地址：宁津东部新区
人事主管/经理7-10。有生产制造行业经验优先。精通人力六大模块，能推动部门业务执行落地。不加班，工作氛围好，欢迎推荐。工作地址胜利街安顺路。（）
汇鑫信息。岗位名称。人事主管。岗位要求。具备人事工作相关经验。岗位职责。1、完善招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历,邀约面试:。2、负责安排应聘人员的面试工作:。3、完成招聘任务目标:并按时将招聘数据整理汇报上级领导:。4、负责员工入职培训及配合其他培训工作:。5、对人力资源内外部状况分析及员工需求调查:。6、根据公司人力资源规划,进行工作分析,及时更新职位说明书;。7、人事各类数据报表的制作与工作汇报。8、完成上级安排的其他相关工作。岗位待遇。4000-8000/月。地址。地址:菏泽市牡丹区经典国际大厦。:
山东青岛